{"id":5481,"date":"2019-06-07T20:21:49","date_gmt":"2019-06-07T20:21:49","guid":{"rendered":"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/jacksonville-beach-injury\/workers-compensation-lawyer\/"},"modified":"2024-04-08T15:12:01","modified_gmt":"2024-04-08T15:12:01","slug":"jacksonville-beach-injury-workers-compensation-lawyer","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/jacksonville-beach-fl\/abogado-de-compensacion-laboral\/","title":{"rendered":"Abogado de Compensaci\u00f3n de Trabajadores en Jacksonville Beach"},"content":{"rendered":"<p>Si te lastimaste en el trabajo o tienes una enfermedad relacionada con el trabajo en Jacksonville Beach, Florida, podr\u00edas preguntarte si calificas para los beneficios de compensaci\u00f3n laboral. Probablemente tengas muchas preguntas sobre c\u00f3mo obtener atenci\u00f3n m\u00e9dica y otros beneficios.<\/p>\n<p>Un abogado de compensaci\u00f3n laboral en Jacksonville Beach, FL puede manejar tu reclamaci\u00f3n a trav\u00e9s del proceso de solicitud de beneficios. Llama a nuestro <a href=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/abogado-de-lesiones-personales-en-jacksonville-beach\/\">abogado de lesiones personales en Jacksonville Beach<\/a> hoy para una consulta gratuita.<\/p>\n<h2>C\u00f3mo Averiguar si Tu Empleador Proporciona Cobertura de Compensaci\u00f3n Laboral<\/h2>\n<p>La ley de Florida requiere que casi todos los empleadores en el estado tengan cobertura de compensaci\u00f3n laboral que proporcione atenci\u00f3n m\u00e9dica y otros beneficios para los trabajadores que sufran lesiones relacionadas con el trabajo o desarrollen enfermedades relacionadas con el trabajo. Deber\u00edas tener cobertura si tu empleador es:<\/p>\n<ul>\n<li>Un gobierno estatal o local.<\/li>\n<li>Cualquier empleador con al menos cuatro empleados a tiempo completo o parcial.<\/li>\n<li>Una empresa de construcci\u00f3n que emplea al menos a una persona.<\/li>\n<li>Un agricultor que contrata al menos a cinco trabajadores regulares y\/o al menos 12 empleados temporales que trabajen al menos 30 d\u00edas.<\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"cta cta-0\">\r\n                \r\n                <div class=\"cta-content\">\r\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/form_logo.webp\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n                    <span class=\"main-text\"><span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">OBT\u00c9N RESPUESTAS A TUS<\/span><\/span><br \/><span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">PREGUNTAS.<\/span><\/span><\/span>\r\n                    <a href=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/contactenos\/\" title=\"HABLA CON UN ABOGADO AHORA\" class=\"attorney-link\"><span>HABLA CON UN ABOGADO AHORA<\/span><\/a>\r\n\r\n                <\/div>\r\n                <div class=\"cta-logo\">\r\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/cta_c1.webp\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n                <\/div>\r\n            <\/div><h2>Otra Cobertura Proporcionada por el Empleador<\/h2>\n<p>Tu empleador podr\u00eda no participar en el programa de compensaci\u00f3n laboral de Florida, pero a\u00fan podr\u00edas ser elegible para otros beneficios si te lastimas en el trabajo o tienes una enfermedad relacionada con el trabajo. Los empleados a continuaci\u00f3n no reciben beneficios de compensaci\u00f3n laboral, pero podr\u00edas obtener cobertura a trav\u00e9s del sistema federal de compensaci\u00f3n laboral. Podemos responder tus preguntas sobre los beneficios federales y manejar tu reclamaci\u00f3n.<\/p>\n<ul>\n<li>Empleados del gobierno federal (cubiertos por <a href=\"https:\/\/www.dol.gov\/agencies\/owcp\">Compensaci\u00f3n Laboral Federal<\/a>)<\/li>\n<li>Contratistas de defensa<\/li>\n<li>Empleados de ferrocarriles<\/li>\n<li>Estibadores<\/li>\n<li>Trabajadores portuarios<\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"cta cta-1\">\r\n                <div class=\"cta-content\">\r\n\r\n                    <p>NUESTRAS CONSULTAS<span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">SON GRATIS<\/span><\/span><\/p>\r\n                     <a href=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/contactenos\/\" title=\"HABLA CON UN ABOGADO AHORA\" class=\"attorney-link\">\r\n                       \r\n                         <span>\r\n                         START YOUR FREE CASE REVIEW\r\n                        <\/span>\r\n                    <\/a>\r\n\r\n                <\/div>\r\n                    <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"138\" height=\"112\" viewBox=\"0 0 138 112\" fill=\"none\" class=\"cta-3-svg\">\r\n                        <path d=\"M75.7754 25.8809L61.207 51.1143L52.709 30.8223L40.9561 58.6016H56.8848L46.6729 76.29H33.4775L28.6104 87.8047H0L37.751 8.62305H67.5479L75.7754 25.8809Z\" fill=\"#F7F3E3\"><\/path>\r\n                        <line x1=\"31.9588\" y1=\"111.05\" x2=\"95.6403\" y2=\"0.750128\" stroke=\"url(#paint0_linear_2034_494)\" stroke-width=\"3\"><\/line>\r\n                        <path d=\"M92.2949 79.1426H138V100.273H66.5342V61.2568L89.7236 21.0918H92.2949V79.1426Z\" fill=\"#F7F3E3\"><\/path>\r\n                        <defs>\r\n                        <lineargradient id=\"paint0_linear_2034_494\" x1=\"97.3724\" y1=\"1.75013\" x2=\"33.6908\" y2=\"112.05\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\">\r\n                        <stop stop-color=\"#F7F3E3\"><\/stop>\r\n                        <stop offset=\"1\" stop-color=\"#F7F3E3\" stop-opacity=\"0\"><\/stop>\r\n                        <\/lineargradient>\r\n                        <\/defs>\r\n                    <\/svg>\r\n                 <div class=\"cta-logo\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/cta-c4-mob.png\" class=\"mobile-image\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/cta-c4.png\" class=\"desktop-image\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n                <\/div>\r\n            <\/div><h2>Puedes Perder tus Beneficios si Te Retrasas<\/h2>\n<p>En Florida, el programa de compensaci\u00f3n laboral tiene plazos cortos. Si pierdes una fecha l\u00edmite, el sistema puede negar tu reclamaci\u00f3n de beneficios, incluso si tienes una enfermedad o lesi\u00f3n relacionada con el trabajo devastadora.<\/p>\n<p>Ll\u00e1manos de inmediato para que no pierdas tu caso por motivos procesales. Conocemos los plazos y otras reglas para solicitar beneficios de compensaci\u00f3n laboral.<\/p>\n<p>Solo tienes 30 d\u00edas desde el momento en que ocurri\u00f3 el incidente, o un m\u00e9dico te dijo que tu enfermedad o lesi\u00f3n estaba relacionada con tu puesto, para informar la situaci\u00f3n a tu empleador. Nuestro equipo te guiar\u00e1 a trav\u00e9s del proceso de informar el incidente correctamente, utilizando el formulario apropiado y dentro del l\u00edmite de tiempo. No conf\u00edes en dar un aviso verbal a tu jefe porque no puedes probar cu\u00e1ndo lo hiciste o incluso que realmente lo hiciste.<\/p>\n<div class=\"cta cta-0\">\r\n                <div class=\"cta-content\">\r\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/form_logo.webp\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n\r\n                    <span class=\"main-text\"><span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">OBT\u00c9N RESPUESTAS A TUS<\/span><\/span><br \/><span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">PREGUNTAS.<\/span><\/span><\/span>\r\n                    <a href=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/contactenos\/\" title=\"HABLA CON UN ABOGADO AHORA\" class=\"attorney-link\"><span>HABLA CON UN ABOGADO AHORA<\/span><\/a>\r\n                <\/div>\r\n                 <div class=\"cta-logo\">\r\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/cta_c1.webp\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n                <\/div>\r\n            <\/div><h2>Tipos de Beneficios de Compensaci\u00f3n Laboral en Jacksonville Beach, FL<\/h2>\n<p>Dependiendo de los hechos de tu caso, podr\u00edas ser elegible para hasta tres tipos de beneficios por una lesi\u00f3n o enfermedad relacionada con el trabajo. Las categor\u00edas incluyen:<\/p>\n<h3>Beneficios M\u00e9dicos<\/h3>\n<p>La p\u00f3liza de seguro de compensaci\u00f3n laboral que compra tu jefe debe incluir cobertura para:<\/p>\n<ul>\n<li>Atenci\u00f3n m\u00e9dica<\/li>\n<li>Hospitalizaci\u00f3n<\/li>\n<li>M\u00e9dicos<\/li>\n<li>Medicamentos recetados<\/li>\n<li>Fisioterapia<\/li>\n<li>Procedimientos y pruebas diagn\u00f3sticas<\/li>\n<li>Dispositivos prost\u00e9ticos<\/li>\n<\/ul>\n<p>El programa de compensaci\u00f3n laboral de Florida no te permite ir a tu m\u00e9dico habitual para el tratamiento de una enfermedad o lesi\u00f3n relacionada con el trabajo. Si vas a tu proveedor de atenci\u00f3n m\u00e9dica habitual, el programa no pagar\u00e1 esas facturas m\u00e9dicas. Dado que el seguro de salud proporcionado por tu empleador generalmente excluye lesiones o enfermedades ocurridas en el trabajo, es probable que tengas que pagar a tu m\u00e9dico de tu propio bolsillo.<\/p>\n<p>Tu jefe puede autorizar una visita a tu m\u00e9dico habitual justo despu\u00e9s de la lesi\u00f3n o el inicio de la enfermedad, pero despu\u00e9s de eso, debes utilizar a uno de los m\u00e9dicos en la lista de proveedores aprobados de la compa\u00f1\u00eda de seguros de compensaci\u00f3n laboral.<\/p>\n<p>Otro requisito para la elegibilidad de los beneficios de compensaci\u00f3n laboral es que debes informar a todos los que te traten por la lesi\u00f3n o enfermedad que la condici\u00f3n est\u00e1 relacionada con el trabajo. Debes proporcionar a la instalaci\u00f3n que te trata el nombre y n\u00famero de tel\u00e9fono de tu empleador o de la compa\u00f1\u00eda de seguros de compensaci\u00f3n laboral.<\/p>\n<h3>Salarios Perdidos y Beneficios por Discapacidad<\/h3>\n<p>Adem\u00e1s de la atenci\u00f3n m\u00e9dica, el sistema de compensaci\u00f3n laboral de Florida ofrece ayuda financiera para reemplazar parte de los ingresos que perdiste y compensarte por la discapacidad a largo plazo que sufriste debido a la enfermedad o lesi\u00f3n. Dentro de esta categor\u00eda de beneficios, hay cuatro tipos de compensaci\u00f3n:<\/p>\n<ul>\n<li>Discapacidad Temporal Total (TTD). Si no puedes trabajar en absoluto en este momento, pero tu m\u00e9dico espera que regreses al trabajo despu\u00e9s de recuperarte, puedes recibir entre el 66 2\/3 y el 80 por ciento de tus salarios habituales, hasta el m\u00e1ximo estatal.<\/li>\n<li>Discapacidad Temporal Parcial (TPD). Si puedes trabajar en una capacidad limitada de manera temporal y las limitaciones te hacen ganar menos del 80 por ciento de tus ingresos anteriores, puedes recibir beneficios de TPD por hasta 104 semanas.<\/li>\n<li>Beneficios por Ingresos por Discapacidad (IIB). Recibir\u00e1s una calificaci\u00f3n que incluye el porcentaje de tu discapacidad permanente despu\u00e9s de alcanzar la m\u00e1xima cantidad de mejora f\u00edsica que tu m\u00e9dico espera. El c\u00e1lculo del monto de tu premio monetario por discapacidad permanente utilizar\u00e1 la informaci\u00f3n de calificaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Discapacidad Permanente Total (PTD). Si nunca podr\u00e1s trabajar nuevamente en ning\u00fan tipo de trabajo, incluyendo tu trabajo anterior y cualquier otra l\u00ednea de trabajo debido a una enfermedad o lesi\u00f3n relacionada con el trabajo, puedes obtener beneficios de PTD.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Beneficios por Fallecimiento<\/h3>\n<p>Los sobrevivientes calificados pueden recibir compensaci\u00f3n cuando un trabajador muere a causa de una lesi\u00f3n o enfermedad relacionada con el trabajo si la muerte ocurre dentro de un a\u00f1o desde el incidente inicial o dentro de cinco a\u00f1os de discapacidad continua. El monto total de los beneficios por fallecimiento no puede exceder los $150,000. El premio puede incluir:<\/p>\n<ul>\n<li>$7,500 para costos funerarios<\/li>\n<li>Compensaci\u00f3n para los dependientes<\/li>\n<li>Beneficios educativos para el c\u00f3nyuge sobreviviente<\/li>\n<\/ul>\n<p>La compensaci\u00f3n laboral no incluye beneficios por da\u00f1os no econ\u00f3micos, como <a href=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/preguntas-frecuentes\/como-calcular-su-acuerdo-por-dolor-y-sufrimiento-en-florida\/\">dolor y sufrimiento<\/a>. Si deseas buscar compensaci\u00f3n por estos da\u00f1os, necesitar\u00e1s presentar una reclamaci\u00f3n por lesiones personales. Discute tu caso con nuestro equipo hoy para ver si calificas.<\/p>\n<div class=\"cta cta-3\">\r\n                <div class=\"cta-content\">\r\n\r\n                    <p>LIDERAMOS EN LA LUTA CON LAS<br \/><span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">COMPA\u00d1\u00cdAS DE SEGUROS.<\/span><\/span><\/p>\r\n                     <a href=\"tel:+18007473733\" title=\"HABLA CON UN ABOGADO AHORA\" class=\"attorney-link\">\r\n                       \r\n                        <span>\r\n                         <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"54\" height=\"54\" viewBox=\"0 0 54 54\" fill=\"none\">\r\n                            <circle cx=\"26.6888\" cy=\"26.6888\" r=\"26.6888\" fill=\"url(#paint0_linear_2038_1015)\" fill-opacity=\"0.3\"><\/circle>\r\n                            <path d=\"M19.2483 24.0805C21.4444 28.3965 24.9826 31.9194 29.2985 34.1307L32.6537 30.7756C33.0655 30.3638 33.6755 30.2265 34.2093 30.4096C35.9173 30.9738 37.7627 31.2788 39.6538 31.2788C40.4925 31.2788 41.1788 31.9651 41.1788 32.8039V38.1264C41.1788 38.9652 40.4925 39.6515 39.6538 39.6515C25.3333 39.6515 13.7275 28.0457 13.7275 13.7253C13.7275 12.8865 14.4138 12.2002 15.2526 12.2002H20.5904C21.4292 12.2002 22.1154 12.8865 22.1154 13.7253C22.1154 15.6316 22.4204 17.4617 22.9847 19.1698C23.1525 19.7035 23.0305 20.2983 22.6035 20.7253L19.2483 24.0805Z\" fill=\"#123146\"><\/path>\r\n                            <defs>\r\n                            <lineargradient id=\"paint0_linear_2038_1015\" x1=\"26.6888\" y1=\"0\" x2=\"26.6888\" y2=\"53.3775\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\">\r\n                            <stop stop-color=\"white\"><\/stop>\r\n                            <stop offset=\"1\" stop-color=\"#123146\"><\/stop>\r\n                            <\/lineargradient>\r\n                            <\/defs>\r\n                        <\/svg>\r\n                        \r\n                        (800) 747-3733\r\n                        <\/span>\r\n                    <\/a>\r\n                    <p class=\"subtitle\">DISPONIBLE 24\/7 - HABLAMOS ESPA\u00d1OL<\/p>\r\n\r\n                <\/div>\r\n                    <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"138\" height=\"112\" viewBox=\"0 0 138 112\" fill=\"none\" class=\"cta-3-svg\">\r\n                        <path d=\"M75.7754 25.8809L61.207 51.1143L52.709 30.8223L40.9561 58.6016H56.8848L46.6729 76.29H33.4775L28.6104 87.8047H0L37.751 8.62305H67.5479L75.7754 25.8809Z\" fill=\"#F7F3E3\"><\/path>\r\n                        <line x1=\"31.9588\" y1=\"111.05\" x2=\"95.6403\" y2=\"0.750128\" stroke=\"url(#paint0_linear_2034_494)\" stroke-width=\"3\"><\/line>\r\n                        <path d=\"M92.2949 79.1426H138V100.273H66.5342V61.2568L89.7236 21.0918H92.2949V79.1426Z\" fill=\"#F7F3E3\"><\/path>\r\n                        <defs>\r\n                        <lineargradient id=\"paint0_linear_2034_494\" x1=\"97.3724\" y1=\"1.75013\" x2=\"33.6908\" y2=\"112.05\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\">\r\n                        <stop stop-color=\"#F7F3E3\"><\/stop>\r\n                        <stop offset=\"1\" stop-color=\"#F7F3E3\" stop-opacity=\"0\"><\/stop>\r\n                        <\/lineargradient>\r\n                        <\/defs>\r\n                    <\/svg>\r\n                 <div class=\"cta-logo\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/cta-c3-mob.png\" class=\"mobile-image\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/cta-c3.png\" class=\"desktop-image\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n                <\/div>\r\n            <\/div><h2>Un Abogado de Compensaci\u00f3n Laboral en Jacksonville Beach, FL Puede Ayudarte<\/h2>\n<p>La ley de Florida no requiere que trabajes con un abogado en tu reclamaci\u00f3n de compensaci\u00f3n laboral, pero hay equipos de abogados trabajando del otro lado cuyo trabajo es negar tu reclamaci\u00f3n o pagarte lo menos posible. Si cometes un error, como perder una fecha l\u00edmite o usar el formulario incorrecto, podr\u00edas perder el derecho a compensaci\u00f3n por tu enfermedad o lesi\u00f3n relacionada con el trabajo.<\/p>\n<p>Sabemos que las reglas para los beneficios de compensaci\u00f3n laboral son complejas y que est\u00e1s tratando de recuperarte y recuperar tu vida. Cuando las <a href=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/\">Oficinas Legales de Anidjar &amp; Levine<\/a> manejan tu reclamaci\u00f3n de compensaci\u00f3n laboral en Jacksonville, Florida, puedes concentrar tu atenci\u00f3n y energ\u00eda en mejorar.<\/p>\n<p>Ll\u00e1manos hoy para ver c\u00f3mo nuestro abogado de compensaci\u00f3n laboral en Jacksonville Beach puede ayudarte. No hay obligaci\u00f3n.<\/p>\n<div class=\"cta cta-4\">\r\n               \r\n                <div class=\"cta-content\">\r\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/form_logo.webp\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n\r\n                    <span class=\"main-text\"><span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">Usted fue herido.<\/span><\/span><br \/><span class=\"hidden-hd\"><span class=\"chars\">TRABAJE PARA USTED.<\/span><\/span><\/span>\r\n\r\n                    <a href=\"tel:+18007473733\" title=\"HABLA CON UN ABOGADO AHORA\" class=\"attorney-link\">\r\n                       \r\n                        <span>\r\n                         <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"25\" height=\"25\" viewBox=\"0 0 54 54\" fill=\"none\">\r\n                            <circle cx=\"26.6888\" cy=\"26.6888\" r=\"26.6888\" fill=\"url(#paint0_linear_2038_1015)\" fill-opacity=\"0.3\"><\/circle>\r\n                            <path d=\"M19.2483 24.0805C21.4444 28.3965 24.9826 31.9194 29.2985 34.1307L32.6537 30.7756C33.0655 30.3638 33.6755 30.2265 34.2093 30.4096C35.9173 30.9738 37.7627 31.2788 39.6538 31.2788C40.4925 31.2788 41.1788 31.9651 41.1788 32.8039V38.1264C41.1788 38.9652 40.4925 39.6515 39.6538 39.6515C25.3333 39.6515 13.7275 28.0457 13.7275 13.7253C13.7275 12.8865 14.4138 12.2002 15.2526 12.2002H20.5904C21.4292 12.2002 22.1154 12.8865 22.1154 13.7253C22.1154 15.6316 22.4204 17.4617 22.9847 19.1698C23.1525 19.7035 23.0305 20.2983 22.6035 20.7253L19.2483 24.0805Z\" fill=\"#123146\"><\/path>\r\n                            <defs>\r\n                            <lineargradient id=\"paint0_linear_2038_1015\" x1=\"26.6888\" y1=\"0\" x2=\"26.6888\" y2=\"53.3775\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\">\r\n                            <stop stop-color=\"white\"><\/stop>\r\n                            <stop offset=\"1\" stop-color=\"#123146\"><\/stop>\r\n                            <\/lineargradient>\r\n                            <\/defs>\r\n                        <\/svg>\r\n                        \r\n                        (800) 747-3733\r\n                        <\/span>\r\n                    <\/a>\r\n                    <p class=\"subtitle\">DISPONIBLE 24\/7 - HABLAMOS ESPA\u00d1OL<\/p>\r\n                <\/div>\r\n                 <div class=\"cta-logo\">\r\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/wp-content\/themes\/anidjar-levine-v2\/assets\/app\/img\/cta_c1.webp\" alt=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" title=\"Law Offices of Anidjar & Levine\" width=\"199\" height=\"33\"\/>\r\n                <\/div>\r\n            <\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Si te lastimaste en el trabajo o tienes una enfermedad relacionada con el trabajo en Jacksonville Beach, Florida, podr\u00edas preguntarte si calificas para los beneficios de compensaci\u00f3n laboral. 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Un abogado de compensaci\u00f3n laboral en Jacksonville Beach, FL puede manejar tu reclamaci\u00f3n a trav\u00e9s &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5500,"parent":4917,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_genesis_hide_title":false,"_genesis_hide_breadcrumbs":false,"_genesis_hide_singular_image":false,"_genesis_hide_footer_widgets":false,"_genesis_custom_body_class":"","_genesis_custom_post_class":"","_genesis_layout":"","footnotes":""},"al_faqs":[],"class_list":["post-5481","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hc_city_location-jacksonville-beach","entry"],"acf":[],"yoast_head":"\n<title>Abogado de Compensaci\u00f3n de Trabajadores en Jacksonville Beach | Sin Ganancia, Sin Honorarios<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Abogado de Compensaci\u00f3n de Trabajadores en Jacksonville Beach: Experimente la diferencia de Anidjar &amp; Levine. \u00a1No cobramos a menos que usted lo haga!\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.anidjarlevine.com\/es\/jacksonville-beach-fl\/abogado-de-compensacion-laboral\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Abogado de Compensaci\u00f3n de Trabajadores en Jacksonville Beach | Sin Ganancia, Sin Honorarios\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Abogado de Compensaci\u00f3n de Trabajadores en Jacksonville Beach: Experimente la diferencia de Anidjar &amp; 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